• Je werk doen met meer focus, rust en plezier
  • Talentstrategie
  • Interim Manager Onderwijs
  • Benut je talent en voel je fabulous

Leer werken volgens de Talentstrategie en ervaar meer rust, focus en plezier in je werk!

 

Jij werkt in het onderwijs als schoolleider, intern begeleider, kwaliteitscoördinator of leraar en...

  • voelt een flinke werkdruk die jou doet wankelen. Je wilt weer met plezier naar je werk én vooral thuiskomen na je werkdag.
  • twijfelt of de baan in het onderwijs nog wel bij je past. Je wilt weten of jouw talenten voldoende aansluiten bij jouw huidige functie. Of kom je beter uit de verf in een andere functie of rol?
  • merkt dat je blij wordt van het sturen op onderwijskwaliteit, maar al die taken eromheen zijn 'killing' voor jouw energielevel en werkplezier. Je wilt meer doen van waar je blij van wordt en wat je goed kan.
  • wil graag meer waardering krijgen voor jouw werk. Je wilt gezien en gehoord worden en écht van betekenis zijn in je werk.
  • je wilt het beste uit jezelf halen. Niet door altijd maar meer te willen en beter te worden, maar juist door te benutten van wat er is en dit optimaal te benutten.
  • je wil het verzuim terugdringen. Minder burn-outs en minder werkdruk en juist meer tevreden werknemers.

 

Laten we de kunst eens afkijken...

Weet jij wat succesvolle, gelukkige mensen kenmerkt in hun werk?

 

Ze zijn zich heel bewust van waar hun kracht ligt. En waar hij niet ligt. Ze weten waar ze in uitblinken. En ze weten wat ze beter aan iemand anders kunnen overlaten.

 

Wil jij dit ook? Dan is het Talenttraject echt iets voor jou!

 

Wat levert werken volgens de Talentstrategie jou op?

Door het Talenttraject leer jij te werken volgens de Talentstrategie. En dat merk je meteen:

  • Je hebt eindelijk tijd voor de taken die er echt toe doen en aan het einde van de dag zijn deze belangrijke taken afgerond. Je weet daarnaast ook goed welke taken je niet doet. Je ervaart meer focus in je werk.
  • Je leert jouw dag zo in te delen dat je aan het einde van de werkdag nog energie over houdt om te sporten of lekker rustig te eten met je gezin. Je ervaart meer rust in je werk.
  • Je doet de dingen waar je blij van wordt en waar je goed in bent. Je ervaart meer plezier in je werk.
  • Als leidinggevende weet jij wat jouw collega's nodig hebben als het gaat om jouw begeleiding, dring jij het ziekteverzuim terug en zorg je voor tevreden en loyale collega's.

Precies wat jij wilt! Maar hoe verder? Ik leg het je uit.

Als jij wilt weten of het Talenttraject écht bij jou past, plan dan een gratis en vrijblijvend belmoment in.

 

In een hooguit 30 minuten durend telefoongesprekje verkennen we jouw situatie, gaan we in op jouw vragen en verlangens en geef ik je concrete tips mee om te gaan werken volgens de Talentstrategie. Na afloop van het gesprek zal ik je vertellen of ik denk dat het Talenttraject geschikt voor jou is. Als dat zo is kan je meteen starten. Maar ik zeg het ook eerlijk als ik denk dat het Talenttraject niet is wat jij zoekt.

Zij gingen je voor...

"Enthousiast en motiverend, dat is wat er in mij opkomt als ik Mariëlle zou beschrijven.

Mariëlle biedt ondersteuning waarbij ze je altijd in je waarde laat. Haar advies is duidelijk, praktisch en doelgericht. Aan het eind van een sessie, kon ik altijd verder!

Het enthousiasme in haar begeleiding heeft ervoor gezorgd dat ik mij als leerkracht verder ben gaan ontwikkelen en stappen heb durven te ondernemen die ik anders misschien nog even had uitgesteld."

- Amanda, Leerkracht NCBIS -

 

Ik was er een tijdje tussenuit geweest en twijfelde aan mijn baan in het onderwijs. Werd ik er blijer van als ik iets anders zou gaan doen? Door Mariëlle heb ik inzicht gekregen in mijn talenten en potentieel. Wat bleek? Ik had een goede match met het lesgeven aan kleuters. Spannend, na jaren de bovenbouw te hebben gedraaid. Maar... ik wil niet meer terug! Dit past helemaal bij mij en ik ga weer iedere dag met veel plezier naar mijn werk!

- Judith -